|
|
#1
09-15-2014, 03:18 PM
|
|||
|
|||
عام / اجتماع لتطوير وتدريب المدير المناوب بصحة جازان
عام / اجتماع لتطوير وتدريب المدير المناوب بصحة جازان
<img src=http://www.spa.gov.sa/galupload/**rmal/000-2128713271410778632179.jpg border=1 align=left width=70% style='cursor:hand;'> جيزان 20 ذو القعدة 1435 هـ الموافق 15 سبتمبر 2014 م واس اجتمع مدير عام صحة جازان الدكتور مبارك العسيري اليوم بمديري الإدارات في مستشفيات المنطقة وذلك بقاعة الاجتماعات بالمديرية , بحضور مساعد المدير العام للطب العلاجي الدكتور علي النهاري ومدير إدارة المستشفيات الدكتور وائل جريبي. وأكد العسيري في بداية الاجتماع أهمية دور المدير المناوب الذي يعدّ مدير المستشفى في الفترة المسائية , مشيرا إلى أهمية تدريب وتأهيل المدير المناوب ليقوم بعمله على أكمل وجه وكذلك تذليل جميع الصعاب والمعوقات التي تواجهه , مبينا أن المناوب الإداري هو الأكثر احتكاكا مع المرضى و ذويهم خصوصها في غرف الطوارئ و حالات التنويم . وبين أن وزارة الصحة تولي أهمية كبيرة لتطوير كل الكوادر الإدارية في الوزارة بدورات متخصصة ومن ذلك تأهيل المناوب الإداري . واستعرض مشرف المديرين الإداريين بصحة جازان محمد جابر عقدي تجربة مستشفى أبوعريش العام**التي ركزت على تهيئة المدير المناوب وتوفير بيئة صحية لعمله*وتعزيز قدراته من خلال تثقيفه طبيًا وايجاد بيئة تعاون مع الأطباء والفنيين , وضرورة تطبيق الصلاحيات الممنوحة له ، من زيارة للأقسام المختلفة في المستشفى والاستماع للمرضى وإعطاء التوجيهات والملاحظات التي زادت من عطاء المناوب الإداري في المستشفى . وجرى خلال الاجتماع مناقشة العديد من الموضوعات المتعلقة بتطوير أداء المناوب الإداري وبحث المعوقات والتحديات التي تواجه مديري الإدارات في مستشفيات المنطقة. // انتهى // 13:44 ت م فتح سريع ??????? ??????: عام / اجتماع لتطوير وتدريب المدير المناوب بصحة جازان || ??????: rss || ??????: اسم منتداك
|
|
|
العرض الشجري